创业公司如何用杀手锏招人、留人

发布时间：2019-01-30 08:45:47 所属栏目：资讯来源：猎云网

导读：副标题#e# 原标题：创业公司如何用杀手锏招人、留人如何高效招人是每一个创业公司在发展过程中，都必须面对并解决的问题。文丨蓝驰创投 “对于创业公司而言，A轮到B轮的时候，如果没有能够很快速的建立起中层，业务就非常容易脱节，然后死掉。” 如何高效

针对这两个问题，我们的抓手就是《入职计划引导书》：新人入职第一天，他的直接上级必须把这个引导书写好，发给人力负责人，也必须抄送给我。新同事入职第一天，必须要拿着这个引导书跟他去谈，引导书里面核心是两个内容：

（编辑：我爱故事小小网_铜陵站长网）

【声明】本站内容均来自网络，其相关言论仅代表作者个人观点，不代表本站立场。若无意侵犯到您的权利，请及时与联系站长删除相关内容!